房地产销售人员管理,房地产销售人员管理办法

tamoadmin 婚庆问答 2024-11-16 1 0

我是一个做房地产销售的,今年33岁,现在想改行,很迷茫?

今年大环境不好,坚持下去,今年明年不适合改行,我认为只要所在行业没有遇到天灾人祸,坚持、沉淀专业知识就一定会越来越好的,比如中介,只要专业知识足够,给客户提供专业客观的意见一定会越来越多的人找到你,我认识一个中介干了十多年了,因为够专业够客观,实实在在帮了客户,人家现在照样买房结婚生子了

你可以做新房销售,只需要注册公司还有财务,租个办公司,招一些人就可以单独卖新房了,你所在的城市应该有这样的渠道公司,要不去做渠道也行,和开发商谈合作更好,还不离开你的行业,我所了解的比较符合你的规划,做二手房也可以,需要学习一下二手房知识,基本都差不多。找几个好友去创业吧!愿你在创业的路上飞黄腾达

房地产销售内勤的出路在哪里?

房地产销售内勤,是事务性工作最繁杂的岗位,但也基本是售楼处收入最少的那一个。

房地产销售人员管理,房地产销售人员管理办法

一方面,销售人员每天接待的大量客户最终都要收口与销售内勤进行资料汇总整理,这个职位接触最全面也最准确的客户资料,这些都是公司最宝贵的财富,同时楼盘价目表和销控都由内勤保管,这都是涉及公司机密的内容。

另一方面,销售内勤岗位的入职门槛比较低,只要认真细致的人都可以胜任,这也导致内勤的工资标准比较低。有些售楼处会给予内勤一定的补助或奖金,而有一些只有基本的工资。看着手中机密的资料,每月拿着微薄的薪水,内勤的心理阴影面积可求。

内勤岗位不是长远之计,若想转型,主要有两个方向。

第一,转销售。每天与客户以及销售人员耳鬓厮磨,对于置业顾问的接待技巧和谈判技巧心知肚明,如果能适时的转岗做销售,不但上手快,而且会大幅提高收入水平。

第二,转管理。房地产开发公司有很多部门,销售内勤在营销部内部可以向客服、外勤等职位转型,在公司层面可以考虑行政、财务、物业管理等部门,这些部门虽然收入水平不高,但都属于管理岗位,也是可以长久工作下去的岗位。

我现在准备入房产销售行业,需要注意什么吗?

  1. 营销技巧是根据广大消费者购买规律所***取的购买动机,促进购买动机转化付诸为购买行为的一系列措施和手段。特别是房地产业,一套普普通通的住宅,少则十几万,多则几十万到上百万,这对购房者来说,确实是一种很慎重的大事。因此,作为一个好的销售员,一定要掌握灵活多样的营销技巧,才能出奇制胜;

  2. 广开渠道,扩大销售网络。19***年,房地产中介公司生意很红火,为了广开营销渠道,我们首先把和平中介、正大中介、金耳中介和金城中介,石家庄最有影响的四大中介公司请来,向他们详细介绍公司情况,把房源和价格等材料发给他们,成交后即按公司奖励规定给予奖励。因为双方均有利,合作非常愉快;

  3. .以诚待客,切忌虎头蛇尾。对待每一个客户我们要做到热情坦诚,贯彻始终。要想客户之所想,急客户之所急,帮客户之所需。房子成交并非终结,要经常访问客户,加强联系,帮其排忧解难,在客户心目中树立一个良好的形象。***如他们的亲朋好友再买房,肯定会找你,这样客户就象 滚雪球一样越滚越大,形成客户派生客户的第二个购买市场;

  4. 言之有信,做到实事求是。作为一个合格的营销员必须具备多方面的专业知识和经营能力,要熟悉了解房地产市场管理的方针、政策和市场行情等相关的业务知识。售房时,要把企业的优势实事求是的给客户讲清楚,要言之有信;

  5. 房产销售从开发客户到最后成单,要经历很长一段时间,一次两次是很难成交的,其实经纪人真正开始销售是在第四次拜访客户时,之前都是与客户建立联系,获取客户信任的。如果经纪人一上来就急着销售,只会让客户产生戒备心理,不愿打开心扉与你交流,这样是很不利于后续成交的;

  6. 不要看不上小单子,不要总是想着开大单,更不能根据客户经济情况挑客户。一视同仁,认真接待每一客户,不用有色眼镜看待客户,无论大单小单都愿意跟进,积少成多,一段时间后你的成就也是很可观的;

  7. 挑剔客户只会让自己一事无成,养成眼高手低的毛病,这样客户都会避开你成交,同事也不愿意与你共事,最后沦为孤家寡人,再想建立个人品牌形象就比较难了。